In Francia a 7 anni dall’introduzione della legge che impone alle grandi aziende di destinare il 6% delle assunzioni ai disabili, nonostante ci sia ancora molto da fare, il bilancio è positivo.

In base ai dati resi noti dall’Agefipi, l’Ente francese che gestisce i fondi destinati all’inserimento professionale di questi lavoratori, dal 2005 a oggi nelle imprese con più di 20 dipendenti, il numero dei portatori di handicap è aumentato addirittura del 40%.

Un successo dovuto in gran parte al fatto che il nuovo provvedimento è ispirato a un principio tanto antico, quanto efficace: “la carote e il bastone”. Per i datori di lavoro che rispettano gli obblighi di legge sono previsti, infatti, significativi sgravi fiscali. Mentre coloro che li violano rischiano multe salatissime. [...]

di Fabiana Settanni
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